La figura de la Trabajadora Social Sanitaria en el Programa Cactus, terapia con adolescencia laboriosa y sus familias, en salud mental de Mª Isabel Martínez González

El programa Cactus surge como respuesta a la necesidad de atención en salud mental a la población adolescente del área de Gestión Sanitaria Norte de Almería, en adelante AGSNA, y en concreto a los adolescentes con diagnóstico de Trastorno Inestable de la Personalidad que se prestaba en régimen ambulatorio y/o hospitalización en la Unidad de Salud Mental Infanto Juvenil (USMI) de referencia provincial, siendo esta insuficiente, dada la intensidad en la atención que este tipo de población precisa. (…)

Modelo de hospitalización Puertas Abiertas: una experiencia pionera en Psiquiatría Infanto Juvenil de Carmen Gavara Gimeno, Angela Rodriguez Moreno, Ana Mayoral Barrena

Tradicionalmente, los pacientes que padecen patologías psiquiátricas agudas y graves tienen una alta probabilidad de ser ingresados de forma involuntaria en una unidad de hospitalización psiquiátrica cerrada (UHPSC), con el objetivo de garantizar la seguridad, prevenir los suicidios y conductas auto/heteroagresivas, así como las fugas. En Europa se han llevado a cabo estudios prospectivos longitudinales en pacientes adultos que demuestran que en las unidades de agudos de psiquiatría abiertas (UHPA) disminuye el número de fugas y conductas autolesivas, (…)

Trabajo Social en la hospitalización de agudos de psiquiatría. Una mirada sistémica de la relación de ayuda de Miguel Esquinas Sirvent

Desde la primera década del siglo XX, el Trabajo Social ha estado presente en las instituciones psiquiátricas aportando una mirada social al tratamiento de la persona enferma. En los campos de actuación que le son propios a la disciplina (pobreza, exclusión, desigualdad) los trabajadores sociales han ido construyendo un modo de hacer que ha ido configurando su perfil y rol profesional, marcando una especificidad propia en este ámbito. Esto evidencia la necesidad de incorporar modelos teóricos que acompañen y den sentido a la práctica profesional. Es por ello, (…)

El Covid y el Trabajo Social Sanitario en un Centro de Salud del Pirineu de Lleida de Antoni Calvet Bellera, Mireia Faus Bagues

En el mes de marzo de 2020 una pandemia asoló nuestros territorios ocasionando un cambio en los todos los profesionales sanitarios, incluidos los Trabajadores Sociales Sanitarios. Esta comunicación pretende reflejar como los TSS pudieron reorganizar su consulta y dar respuestas en las diferentes situaciones que se encontraron. El Centro de Salud La Seu d’Urgell tiene asignadas 16000 personas. La mayor parte de esta población reside en La Seu d’Urgell, pero el resto vive en municipios pequeños y aislados. Además, cuenta con una población flotante de Andorra (…)

Protocolo de Atención Psicosocial en Emergencias de Mari Carmen Moreno Castillo, Lourdes Belda Aparicio, Marta Beatriz Miranda Macías, Nieves Rodíguez Bollo

El protocolo de atención psicosocial en emergencias se encuadra como proyecto de innovación y de liderazgo en la gestión de trabajo social sanitario en tanto que comprende una nueva propuesta de competencias profesionales, ante la inexistencia de prácticas previas dentro del sistema de salud, procurando una acción inmediata en situaciones complejas, como son los grandes accidentes, que por medio de una serie de acciones coordinadas dan respuesta a las necesidades de las empresas, personas afectadas y familiares/allegados de las víctimas.

Modelo de Trabajo Social Sanitario en la Urgencia del Hospital Gregorio Marañón de Madrid de Concha Vicente Mochales, Patricia Gonzalez Carbajo

Este artículo aborda la historia y construcción del equipo de trabajo social en las Urgencias del Hospital General Universitario Gregorio Marañón, así como su situación actual. Describe, además, el modelo de Trabajo Social en la urgencia aprobado por Gerencia (2022) y, finalmente aporta datos de actividad a lo largo del año 2022.

Trabajo Social Sanitario en FREMAP. Implementación del liderazgo transformacional en la dirección del área de Lourdes Belda Aparicio

Esta comunicación se encuadra dentro del eje relacionado con innovación y liderazgo en la gestión de Trabajo Social Sanitario al tener por objeto describir el proceso transformacional del área de trabajo social de FREMAP, Mutua Colaboradora con Seguridad Social N.º61, a través de la implementación de un liderazgo transformacional que permitiría la introducción de mejoras en la gestión y dirección del trabajo social sanitario. El análisis de la situación del área se llevó a cabo en 2019 a través de la Metodología ACPS, basada en la resolución de problemas (…)

Proyecto de autocuidado profesional en Trabajo Social Sanitario: ‘Pongamos el contador a 0’ de Angela María Ruiz Gómez, María Teresa Martínez Martínez, Libe Olazabal Larrañaga

En los últimos años hemos detectado importantes carencias en el cuidado emocional de profesionales de TSS, ya sea desde las entidades o por la propia profesional. Hace un tiempo un paciente que había sufrido un grave accidente dijo: “Tengo que poner el contador a cero, priorizar lo que es importante y empezar de nuevo”. Algo tan sencillo y primordial es lo que queremos transmitir con este estudio: parar, reflexionar y valorarnos como profesionales del trabajo social sanitario (TSS). Para ello, analizaremos la situación emocional de los/as trabajadores/as sociales (…)

Participación de los/las profesionales de Trabajo Social Sanitario en la homogeneización de las intervenciones de Información y Orientación de Judith León Álvarez

Desde el Grupo Motor de Trabajo Social Sanitario (TSS) del Servicio Cántabro de Salud se ha impulsado un proyecto orientado a la homogeneización de las intervenciones sociales de información y orientación en las consultas de atención primaria y de atención especializada. Este proyecto se está implementando a través de tres subgrupos de trabajo vinculados a tres áreas de conocimiento: personas con discapacidad que precisan apoyos para el ejercicio de su capacidad jurídica y/o sus familias; acceso a la asistencia sanitaria de personas extranjeras; derechos asociados (…)

Liderazgo e innovación en la gestión del Trabajo Social Sanitario de un hospital de tercer nivel. Modelo de gestión por áreas de conocimiento de Eunice Blanco Vázquez, Marta Ayora Celades, Elena Sánchez Echevarria

Si innovar es descubrir y liderar es influir, la Trabajadora Social Sanitaria (TSS) es líder innovadora por naturaleza. Los Hospitales innovan y empiezan a romper el viejo modelo organizativo que hasta ahora distribuía a los/las pacientes por servicios y unidades funcionales especializadas, con una estructura jerarquizada, donde cada colectivo estaba muy diferenciado. El Hospital Vall d’Hebron es pionero en un nuevo modelo organizativo, basado en el Trabajo interdisciplinar y organizándose por áreas de conocimiento centradas en el/la paciente y su patología. Los/las pacientes (…)